Dalyviai – švietimo įstaigų vadovai, pavaduotojai, raštvedžiai ir kiti administracijos darbuotojai.
Mokymų potemės:
- Darbo užmokesčio skaidrumo direktyvos įgyvendinimo iššūkiai.
- 2026 m. numatomi Darbo kodekso pakeitimai, įpareigojantys keisti Darbo apmokėjimo sistemas, numatantys daugiau administracinių pareigų įstaigoms ir daugiau teisių darbuotojams, įgyvendinant vienodo darbo užmokesčio užtikrinimo principus.
- Smurto ir priekabiavimo darbe prevencija ir ginčai.
- Nuolat plečiama smurto ir priekabiavimo darbe samprata. Kaip užtikrinti tinkamas sąlygas darbuotojams, kad išvengtume darbo ginčų. Naujausia darbo ginčų praktika.
- Darbo santykių procedūrų ir procesų supaprastinimas – neužsiimkime pertekline teisėkūra, kur reikalingi tik vadybiniai sprendimai.
- Personalo procesų administravimo pavyzdžiai nuo pradžių – kaip efektyviau suvaldyti procesus.
- Darbuotojų asmens duomenų apsaugos niuansai ir pokyčiai.
- Pasikeitė asmens duomenų saugojimo terminai, administruojant darbo santykius- kokius darbus būtina nuveikti įstaigose?
Pastabos
- Dalyvių, kurie už kvalifikacijos tobulinimo(si) renginius moka savo lėšomis, prašome mokestį iš anksto pervesti į Luminor Bank AS sąskaitą LT754010042500030278, gavėjas – Kauno švietimo inovacijų centras. Mokėjimo paskirtyje būtina nurodyti tikslų renginio pavadinimą.
- Už renginius mokant dalyviui, mokėjimo kvitą prašome atsiųsti iki renginio pradžios (likus ne mažiau kaip 12 valandų), už renginį atsakingam asmeniui, renginio informacijoje nurodytu el. paštu.
- Už renginius mokant įstaigai, sąskaita faktūra bus pateikta per Sąskaitų administravimo bendrąją informacinę sistemą (SABIS). Informacija dėl sąskaitų išrašymo el. p. saskaitos@kaunosic.lt
- Užsiregistravus internetu, papildomai registruotis telefonu nereikia.
- Dėl seminaro organizavimo įstaigoje paraiškas prašome pateikti direktoriui iki einamojo mėnesio 15 dienos. Tel.: (+370 37)324061, 324043, 324157, el. p. info@kaunosic.lt